IYAGI KKUN

T’es T ?

Le mème coréen « T’es T ? » vient du T = Thinking du MBTI. Il explique à la fois la blague parfaitement juste quand l’empathie est nécessaire et l’abus qui consiste à transformer une critique de sa propre conduite en affaire de T/F.

areyouT?

« Mais c’est toi qui as mal agi. »

« T’es T ? »

Non.

Je te dis juste d’assumer ce que tu as fait.

Sur internet coréen, 너 T야? — « T’es T ? » — n’est plus seulement une question sur le résultat MBTI de quelqu’un.

Quand quelqu’un ne compatit pas avec ce que je ressens et commence par des remarques trop pratiques,

ou quand, au lieu de dire ce que j’avais besoin d’entendre, il lance d’abord les faits, les causes et les solutions,

c’est devenu une phrase qu’on lui jette sur le ton de la taquinerie.

Mais pour comprendre la blague, il faut d’abord savoir d’où vient ce T.

T vient de Thinking dans le MBTI

L’une des paires de préférences du MBTI est :

T = Thinking

F = Feeling

voilà la paire.

Dans la définition officielle du MBTI, cela ne veut pas dire « avoir des émotions » contre « ne pas en avoir ».

Ce sont deux préférences dans la manière de juger et de décider.

Thinking donne davantage de poids aux principes objectifs, aux faits, à la logique et à l’analyse.

Feeling donne davantage de poids aux valeurs personnelles, aux relations et aux personnes concernées.

Sur internet en Corée, tout cela a été énormément simplifié.

T devient :

logique.

faits.

causes.

solutions.

F devient :

émotions.

empathie.

relations.

ressenti de l’autre.

Le vrai MBTI est plus complexe.

Les mèmes, non.

Et de cette simplification,

« T’es T ? »

est née.

Parfois, la phrase tombe parfaitement juste

Un ami dit :

« Aujourd’hui, je me suis fait démonter au boulot. »

Je réponds :

« C’est pour ça que je t’ai dit trois fois de sauvegarder le fichier. »

Mon ami me regarde.

« T’es T ? »

Là, je reconnais.

Ce que mon ami veut maintenant, ce n’est pas un rapport d’analyse des causes de l’incident.

« Putain, ça a dû être dur. »

Une phrase suffit.

Quelqu’un dit qu’il en a bavé,

« Et toi, t’as fait quoi de travers ? »

« La prochaine fois, fais plutôt ça. »

« Pourquoi t’as fait ça dès le départ ? »

si c’est ça qui sort en premier,

du point de vue de l’autre,

« Je ne t’ai pas demandé une solution maintenant. »

c’est ce que ça devient.

Alors,

« T’es T ? »

sert à te taquiner comme ça.

Plutôt qu’une vraie question pour vérifier ton résultat MBTI,

« Hé, là, compatis un peu avec moi. »

c’est plus proche de l’idée.

Jusque-là, tout se comprend très bien.

Le problème commence quand on l’utilise pour tout

Le problème commence ici.

« T’es arrivé avec une heure de retard. »

« J’avais mes raisons aussi. T’es T ? »

Non.

Si tu avais tes raisons, envoie un message.

Il y en a un autre.

« C’est toi qui lui as parlé comme ça en premier. »

« Wow, t’as vraiment aucune empathie. T’es T ? »

Non.

Le problème n’est pas l’empathie : le problème, c’est que tu lui as parlé comme ça en premier.

Sans répondre à ce qu’on vient de lui reprocher,

« Pourquoi t’es aussi froid ? »

« T’es forcément T. »

« Montre un peu d’empathie. »

si la personne passe à ces phrases,

alors 너 T야? peut sonner non comme une demande d’empathie, mais comme une façon d’esquiver le point.

L’empathie ne veut pas dire te donner raison quoi que tu fasses

C’est le point central.

Quand quelqu’un dit qu’il en a bavé,

accueillir d’abord cette émotion reste important.

« Ça a dû être épuisant. »

« Moi aussi, ça m’aurait énervé. »

« Wow, c’est vraiment dur. »

Il y a des moments où une phrase comme ça doit venir d’abord.

Mais l’empathie ne veut pas dire

« Quoi que tu fasses, tu as raison. »

ça.

Un ami a d’abord insulté quelqu’un.

Alors une dispute a éclaté.

L’ami vient et dit :

« Il m’a parlé comme un malade. »

Là,

« Ouais, ça a dû être horrible. »

jusque-là, on peut compatir.

Ensuite,

« Mais je pense aussi que t’as eu tort de lui parler comme ça en premier. »

si tu dis ça,

« T’es T ? »

et qu’il te répond comme ça ?

Ce n’est pas une question de T ou de F.

On parle simplement de ce qu’il a fait.

Et oui, certaines personnes méritent vraiment un « T’es T ? »

Il ne faut pas tomber dans l’excès inverse non plus.

Votre ami dit :

« Aujourd’hui, je me suis fait détruire au boulot. »

Vous répondez :

« En fait, la structure des dossiers était mauvaise depuis le début. La prochaine fois, il faut changer le système de versioning et— »

Votre ami :

« T’es T ? »

Oui.

Là, c’est vous le problème.

Ce n’est pas le moment de faire une présentation sur le contrôle de versions.

Commence par

« Putain, ça a dû être dur. »

et dis ça d’abord.

Même si tu es excellent pour résoudre les problèmes,

il faut distinguer si l’autre demande une solution

ou s’il veut simplement raconter ce qui lui est arrivé aujourd’hui.

C’est pour ça que ce mème fonctionne si bien.

Au bon moment, il est presque douloureusement précis.

Souvent, personne ne demande vraiment le MBTI réel

Tu n’as même pas besoin de savoir si l’autre est vraiment T ou F.

Même si l’autre est F,

s’il sort une remarque trop pratique,

« T’es T ? »

on peut lui dire ça.

À ce moment-là, T devient moins un résultat de test de personnalité qu’un personnage.

la personne qui donne les faits avant l’empathie.

la personne qui propose une solution avant le réconfort.

Et, inversement, F est aussi consommé en ligne comme :

la personne qui regarde l’émotion avant la logique

un personnage de ce genre.

C’est beaucoup plus simple que le vrai MBTI.

C’est aussi pour ça que c’est drôle,

et pour ça qu’on colle trop facilement des étiquettes aux gens.

« T’es T ? » peut rendre une conversation trop facile

Quelqu’un n’est pas d’accord avec moi.

« T’es T ? »

Quelqu’un me dit que j’ai mal agi.

« T’es T ? »

Quelqu’un ne me donne pas la réponse que je voulais.

« T’es T ? »

Pratique.

Plus besoin d’écouter ce qu’il dit.

Il suffit de dire :

« Il est comme ça parce qu’il est T. »

et c’est fini.

Mais est-ce qu’il a fait cette remarque parce qu’il est T,

ou parce que j’ai vraiment déconné ? Ce sont deux choses complètement différentes.

Le MBTI peut servir d’explication,

mais ce n’est pas un passe-droit.

Être T ne permet pas d’ignorer les émotions des autres.

Être F ne force pas les autres à être toujours d’accord avec vos émotions.

Au final, il faut regarder la situation

« T’es T ? »

Parfois, c’est une blague extrêmement juste.

Si l’autre veut être consolé,

et que tu tiens tout seul une réunion d’analyse,

tu peux bien l’entendre une fois.

« T’es T ? »

Mais si tu arrives avec une heure de retard.

Tu n’as pas envoyé de message non plus.

L’autre te demande pourquoi tu es en retard.

À ce moment-là,

« T’es T ? »

si tu réponds ça ?

Ce n’est pas un problème d’empathie.

T ou F, envoie d’abord le message.

Et si c’est toi qui as causé le problème en premier,

et que quelqu’un te le fait remarquer ?

Là aussi, c’est pareil.

« T’es T ? »

Non.

T ou F, regarde d’abord ce que tu as fait.

Sources

Key questions and answers

Que signifie le T dans ‘T’es T ?’

Thinking dans la paire Thinking–Feeling du MBTI.

Pourquoi les Coréens disent-ils ‘T’es T ?’

Pour taquiner quelqu’un qui donne des faits ou des solutions alors que l’autre attendait d’abord de l’empathie.

Frequently asked questions

T signifie-t-il manquer d’empathie ?

Non. T/F décrit des préférences de décision, pas la présence ou l’absence d’émotions. Une personne T peut être très empathique.

F signifie-t-il manquer de logique ?

Non. F ne signifie pas ignorer la logique. Le mème transforme simplement T et F en personnages beaucoup plus simples que le vrai MBTI.

Quand « T’es T ? » peut-il être impoli ?

Quand il sert à étiqueter quelqu’un avec qui on n’est pas proche, ou à ignorer ce que l’autre dit réellement pendant un conflit sérieux.